データで見るライフプランナー

ライフプランナーに関する
さまざまなデータをご覧いただけます。

2019年度末時点で、在籍しているライフプランナーの平均勤続年数は11.1年です。入社1年後の在籍率は93.4%(2018年度採用のうち、13ヶ月目の在籍率)、入社2年後の在籍率は79.6%(2017年度採用のうち、25ヶ月目の在籍率)となっており、一般の企業と比べても遜色ない水準です。

こんな人がライフプランナーに
なっています

ソニー生命のライフプランナーは、全員が転職者です。また、原則として生命保険営業を経験した人は採用していません。その理由は、当社の創業理念である、従来の生命保険業界の常識ややり方にとらわれない、という思いにあります。

前職の業界

  • 銀行・信用金庫・信用組合
  • 不動産・ハウスメーカー
  • 自動車販売
  • 小売・卸
  • IT・通信
  • 電気・電子・機械
  • サービス
  • 食品・飲料メーカー
  • その他メーカー
  • 建設
  • 広告・出版
  • 商社

※原則、同業者の転職は承っておりません。

採用情報